公司動態(tài)

二〇二〇年度工作述職暨總結(jié)表彰大會

發(fā)表時間： 2021-02-20 點擊數(shù)：2501次

勠力同心謀發(fā)展攜手共進譜新篇

2021年1月22日、23日，寧夏參進寧宇達冶金有限公司分別召開了年度工作述職和總結(jié)表彰大會，回顧全年工作，在總結(jié)經(jīng)驗吸取教訓、表彰先進樹立典范的同時，進一步強化各級管理人員的管理意識、責任意識、大局意識，進一步動員大家認清形勢、增強信心、開拓進取、奮力拼搏，進一步為各區(qū)域相互交流、相互啟發(fā)、相互借鑒搭建良好的協(xié)作平臺，促進全體員工更好的謀劃工作思路，研究創(chuàng)新舉措，推動各項工作取得更好的成效，確保來年更好的完成目標任務，全面推進公司各項工作科學、穩(wěn)健、持續(xù)發(fā)展。

出席述職大會的有公司董事會領(lǐng)導、生產(chǎn)主管領(lǐng)導和各車間、工段主要負責人及行政部門人員，共56人參加會議。副總經(jīng)理張萬清對公司一年來的安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、環(huán)保治理等作了全面、客觀的梳理分析；各部門負責人和工段長對自身履職盡責情況做了詳實的述職報告；雷虎董事、趙利萍董事分別發(fā)表了講話，語重心長，賦予期望，在關(guān)心員工生活上，情真意切，暖意盈懷；王新武董事長分析了當前中國鐵合金市場現(xiàn)狀與發(fā)展前景、行業(yè)發(fā)展趨勢、行業(yè)競爭格局以及規(guī)避經(jīng)營和投資風險等，結(jié)合公司的發(fā)展特點，總結(jié)了優(yōu)勢和劣勢，把“科學發(fā)展、穩(wěn)健發(fā)展、持續(xù)發(fā)展”作為寧宇達公司未來長遠發(fā)展的規(guī)劃，確定了新年度的生產(chǎn)目標任務，指出了新的一年要從團隊建設(shè)、標準化建設(shè)、績效考核、節(jié)能降耗、企業(yè)文化等方面加大管理力度，提升企業(yè)綜合管理水平。王新武董事長的總結(jié)講評總攬全局、思想深刻、內(nèi)涵豐富，具有很強的針對性、指導性和可操作性。

總結(jié)暨表彰大會上，王新武董事長首先代表公司向所有關(guān)心、支持、參與寧宇達公司建設(shè)的各界朋友表示衷心的感謝，并向全體員工付出的辛勤耕耘和無私奉獻致以深深的謝意，并通過大家，向一直大力支持公司發(fā)展的員工家人、親屬表達了誠摯的問候和美好的祝愿。董事長的致辭高屋建瓴、立意深遠、令人鼓舞、催人奮進，在總結(jié)概括、指點迷津的同時，也為全體員工下步的工作指明了方向，具有很好的前瞻性和系統(tǒng)性，是公司團隊做好當前和今后一個階段各項工作的基本遵循。趙總宣讀了表彰獎勵決定，對6個先進集體和67名先進個人進行了通報表彰，公司領(lǐng)導為先進集體和個人頒發(fā)了榮譽證書，中控室員工徐麗榮代表先進作了發(fā)言，表達了對公司的感恩和對下步繼續(xù)努力做好本職工作的決心。

會議認為，2020年是極不平凡的一年，新冠疫情肆虐全球，市場環(huán)境持續(xù)惡化，行業(yè)發(fā)展遭受重創(chuàng)，環(huán)境督查異常嚴苛，生存發(fā)展經(jīng)受考驗，面對困難，我們?nèi)翰呷毫?，奮發(fā)拼搏，用智慧和汗水攻堅克難，在危機中育新機、于變局中開新局，全面推進復工復產(chǎn)，產(chǎn)量銷量穩(wěn)步增長、安全事故大幅下降、企業(yè)形象明顯提升，在大家共同努力下，公司被認定為“綠色工廠”。

會議指出，2021年以“團結(jié)務實，精益求精”為指導思想，以“挖掘效益，控制成本”為手段，固本強基，順勢發(fā)展。把此次總結(jié)表彰大會作為新起點，牢固樹立“以廠為家”的思想，大力弘揚企業(yè)精神，腳踏實地，真抓實干，為寧宇達公司科學、穩(wěn)健、持續(xù)發(fā)展繼續(xù)努力！

會議明確，公司下步主要圍繞四個方面為重點開展工作：一是認清形勢，凝心聚力，提升信心，針對重、難點問題加大攻堅力度，層層落實責任，推動建立健全安全隱患排查和安全預防控制體系，扎實推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)。二是加強學習先進的管理模式及理念，不遺余力地推進公司正規(guī)化建設(shè)，向制度要管理，向管理要效益，打造一支有素質(zhì)、有激情、有戰(zhàn)斗力的團隊。三是創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)，加大技術(shù)改革和自主創(chuàng)新、專利發(fā)明支持力度，千方百計降本提效，不斷提升企業(yè)競爭軟實力，創(chuàng)建“科學發(fā)展型，環(huán)境友好型、資源節(jié)約型”的綠色企業(yè)。四是營造風清氣正的發(fā)展環(huán)境，牢固樹立優(yōu)化環(huán)境就是促發(fā)展、促和諧、促穩(wěn)定的思想，務實求效，努力解決內(nèi)部管理中存在的矛盾問題，強根固本，多措并舉，樹立企業(yè)良好形象。

會議要求，新的一年里，公司團隊仍然要闖關(guān)越障、攻堅克難，力求“進”，確保“穩(wěn)”，穩(wěn)中求進，努力實現(xiàn)產(chǎn)量、產(chǎn)值新突破。全體員工攜手并肩，克難奮進，搶抓機遇，開拓創(chuàng)新，為開創(chuàng)公司全面發(fā)展的新局面、再鑄新輝煌而努力奮斗!

大會結(jié)束時，董事長代表公司向大家表達了新春祝福，祝全體員工及家屬身體安康、闔家幸福、萬事順意！各工段、部門表示要深入學習、領(lǐng)會這次會議的精神內(nèi)涵，并在董事會的正確領(lǐng)導下，繼續(xù)發(fā)揮團隊優(yōu)勢，精誠團結(jié)、躬身實干、不斷進取，共同為公司的美好未來貢獻團隊的力量和智慧！